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任明全国名老中医传承工作室建设计划

一、建设内容:2019年~2020完成所有硬件设备的招标、采购、安装、调试~正式投入使用。2020-2021年完成工作室网站建设、网络资源共享平台形成,整理、收集名老中医医案、诊疗技术等相关资料~形成电子版资料库。2021年~2022完成继承工作相关论著撰写,开发院内制剂2-3项,积极研发新药1种。重点培养2名副高以上和5名中级职称中医人员~成功接收并培养10名进修、研修人员。申报国家级、省级中医药继续教育项目3项以上。


二、工作方法::采取门诊跟师侍诊、观摩室示教、资料室讲课和讨论相结合的传承带教方法,建立典型医案、形成系统的诊疗方案、影像资料、成果资料、办学习班、接受进修人员、出版专著及资源网络共享平台等以利学术经验推广和传承。


三、管理制度:建立工作室负责人职责、工作室工作方法和日常管理制度、工作室教学管理制度、工作室进修学习管理制度、工作室信息网络建设及维护制度、信息网络建设和维护制度、工作室资料收集整理制度等。


具体按排如下:

1、配备专人负责名医工作室坐诊、学员跟师带教的安排和考勤等日常工作。

2、名中医工作室有建设目标、工作制度和考核要求。

3、名中医工作诊室建立门诊日志、学术研讨或讲座记录本。

4、有计划开展名老中医学术思想研究和继承工作。总结研究任明主任中医师擅治常见病、疑难病的诊疗经验和学术思想,形成系统的专病诊疗方案并推广运用于临床。

5、结合名老中医擅长治疗之病种,研制院内制剂并推广运用于临床。

6、开展任明主任中医师成才规律研究并形成专著初稿。

7、重点培养富有创新特色的中医人才及后备队伍,拟培养遂宁市名中医1名,使传承团队不断完善并发展壮大。

8、参与临床疑难病例的中医诊断与治疗,形成特色鲜明、疗效确切的相关病种的中医诊疗常规或体系。

9、开展中医特色诊疗技术宣传推广工作。

10、开展师承带徒工作。名医工作室有一整套进修及考核考评制度,使得中医传承工作得以顺利实施。同时名医工作室还接受和安排实习生、见习生的临床实习。

11、将任明主任中医师学术经验、学术理论推广应用于中医药理论研究、新药开发、科研课题申报及临床教学之中。

12、整理并研究任明主任中医师临证医案,开展谢强教授学术思想研究并形成相关研究报告。


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